Khi trở thành thành viên của một nhóm nào đó thì vấn đề bạn cần băn khoăn không phải là “Có nên tham gia các hoạt động của nhóm không?” mà là “Những đóng góp của bạn có mang lại thành công cho nhóm không?”
Mọi người đều biết làm việc nhóm là một điều tốt, thậm chí còn là điều thiết yếu! Nhưng phải tổ chức làm việc nhóm như thế nào để đạt hiệu quả? Tại sao một số nhóm rất thành công, trong khi một vài nhóm khác lại làm việc rời rạc, thiếu liên kết?
Khó có thể trả lời chính xác những câu hỏi này. Nhưng chúng ta đều biết rằng nếu mọi người có năng lực, trình độ, ưu thế, … như nhau thì đã không có những nhà vô địch thể thao thế giới và danh sách 500 công ty Fortune cũng sẽ không thay đổi qua các năm.
Các cá nhân không thể gắn kết với nhau là nguyên nhân làm tan rã nhóm. Một số người nghĩ rằng chìa khoá để thành công là nguyên tắc làm việc rõ ràng. Nhưng trên thực tế, có nhiều người rất siêng năng, khả năng làm việc độc lập rất tốt nhưng lại không thể làm việc cùng nhau để phát huy hết tiềm lực của họ. Thực chất, nhóm phải là nhóm những cá nhân luôn tương trợ, giúp đỡ lẫn nhau, tạo động lực cho nhau phát triển. Giữa các cá nhân phải có sự tương tác với nhau như một chuỗi phản ứng hoá học. Đó là cách thức để xây dựng nhóm của riêng bạn.
Trong “17 nguyên tắc vàng trong làm việc nhóm”, John C.Maxwell sẽ chia sẻ những nguyên tắc sống còn - hữu ích trong mọi lĩnh vực đời sống - của xây dựng nhóm hiệu quả như: lựa chọn thành viên nhóm, xác định mục tiêu chung của nhóm, lãnh đạo nhóm,… Hoàn toàn không phải là những lý thuyết sáo rỗng, cuốn sách này sẽ đem đến cho bạn những trải nghiệm thú vị:
- Cùng Thủ tướng Winton Churchill thực hành Nguyên tắc Toàn cảnh
- Chứng kiến sự vươn lên của IBM trở thành một trong những tập đoàn máy tính lớn nhất thế giới (Nguyên tắc chiếc la bàn).
- Tìm hiểu bí quyết thành công của hãng phim hoạt hình nổi tiếng thế giới Walt Disney (Nguyên tắc Bảng điểm).
….
Dù bạn là ai, hoạt động trong lĩnh vực/ tổ chức nào, cuốn sách này cũng sẽ tiếp sức cho bạn và nhóm bạn của bạn tiến gần hơn đến thành công.

MỤC LỤC
Giới thiệu
Nguyên tắc tầm quan trọng
Nguyên tắc toàn cảnh
Nguyên tắc phù hợp
Nguyên tắc đỉnh Everest
Nguyên tắc chuỗi liên kết
Nguyên tắc người ảnh hưởng
Nguyên tắc chiếc la bàn
Nguyên tắc quả táo hỏng
Nguyên tắc phối hợp
Nguyên tắc đánh đổi
Nguyên tắc bảng điểm
Nguyên tắc người dự bị
Nguyên tắc đồng nhất
Nguyên tắc giao tiếp
Nguyên tắc thế mạnh
Nguyên tắc quyết tâm
Nguyên tắc lợi nhuận

CÙNG TÁC GIẢ
NHÀ LÃNH ĐẠO 360 ĐỘ ( Sách bỏ túi ) Nhà xuất bản: Lao động Xã hội Tác giả: John C.Maxwell. - Dịch giả: Đặng Oanh. Hà Phương Giá:74,000đ	PHÁT TRIỂN KỸ NĂNG LÃNH ĐẠO ( Sách bỏ túi) Nhà xuất bản: Lao động Xã hội Tác giả: John C.Maxwell. Nguyễn Thị Kim Oanh. - Dịch giả: Đinh Việt Hòa Giá:49,000đ
TINH HOA LÃNH ĐẠO - Sách bỏ túi Nhà xuất bản: Lao động Xã hội Tác giả: John C.Maxwell. - Dịch giả: Thịnh Phát Giá:0đ	TẠO DỰNG SỰ KHÁC BIỆT Nhà xuất bản: Lao động Xã hội Tác giả: John C.Maxwell - Dịch giả: Vân Anh Giá:45,000đ
KIM CƯƠNG TRONG MỎ VÀNG Nhà xuất bản: Lao động Xã hội Tác giả: John C.Maxwell Giá:59,000đ	21 NGUYÊN TẮC VÀNG CỦA NGHỆ THUẬT LÃNH ĐẠO Nhà xuất bản: Lao động Xã hội Tác giả: John C.Maxwell - Dịch giả: Đinh Việt Giá:79,000đ

CÙNG THỂ LOẠI
KỸ NĂNG QUẢN TRỊ Nhà xuất bản: Đại học KTQD Tác giả: Ngô Kim Thanh, Nguyễn Thị Hoài Dung Giá:89,000đ	QUẢN TRỊ DOANH NGHIỆP 2012 TRONG XU THẾ TOÀN CẦU HÓA Nhà xuất bản: Lao động Tác giả: Nguyễn Văn Đáng Giá:325,000đ
QUẢN TRỊ HỌC Nhà xuất bản: Hồng Đức Tác giả: Nguyễn Hải Sản Giá:105,000đ	4 SỨC MẠNH CỦA NHÀ LÃNH ĐẠO Nhà xuất bản: Lao động Tác giả: David T. Kyle - Dịch giả: Nguyễn Kim Dân Giá:73,000đ
NHÀ LÃNH ĐẠO 360 ĐỘ ( Sách bỏ túi ) Nhà xuất bản: Lao động Xã hội Tác giả: John C.Maxwell. - Dịch giả: Đặng Oanh. Hà Phương Giá:74,000đ	QUẢN TRỊ KINH DOANH (Tái bản lần thứ 7) Nhà xuất bản: Đại học KTQD Tác giả: Nguyễn Thành Độ, Nguyễn Ngọc Huyền Giá:99,000đ
Xem thêm

In trang Gửi cho bạn bè